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祝賀綠建公司《基于目標的高凝聚力團隊打造》第二期內訓圓滿結束!

時間:2019-08-26 分享到:

熱烈祝賀五礦二十三冶子公司綠建公司《基于目標的高凝聚力打造》第二期企業內訓圓滿落幕!一人強,不是強,再強也是一只羊。團隊強,才是強,團結起來就是狼,只有團結才有強大的能量,凝聚在一起才是團隊!沒有完美的個人,但絕對有完美的團隊!接下來,就讓我們一起回顧這次的課程吧!

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課程相關
課程主題:《基于目標的高凝聚力團隊打造》第二期
主辦方:五礦二十三冶建設集團有限公司綠建工程分公司
承辦方:湖南中堅力量管理咨詢服務有限公司
主講人:從平凡到卓越講師團二師兄李小春、四師兄雷增輝
參訓人:50余位中層管理干部及骨干員工
授課時間:8月23日

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公司簡介

五礦二十三冶建設集團有限公司綠建工程分公司是五礦二十三冶建設集團有限公司二級直屬管理單位。公司在五礦二十三冶建設集團業務聚焦管理改進的基礎上,以進一步做大做強裝配式工程業務,提升裝配式工程品質,重塑五礦二十三冶品牌,趕超省內乃至國內裝配式標桿企業為目的,聚集全五礦二十三冶系統內裝配式工程精干力量而組建的,是五礦二十三冶建設集團有限公司下屬重要的分支機構。

公司以構建“裝配式項目、全生命周期、管理服務”裝配式建筑產業鏈資源集成平臺為目標,以裝配式混凝土建筑安裝、裝配式鋼結構建筑安裝、裝配式建筑設計研發和工程項目咨詢等為主營業務的新型建筑公司。


學員收獲
一、為什么學習
我們每個人都要不斷地進步,尤其是在團隊中的時候,不進則退。只有你讀的書足夠多的時候,你才不會局限于自己的小世界。站到一定高度上,看到的風景才會更與眾不同。

當你學習得足夠優秀時,你便有能力去為身邊的人帶來快樂,你為他們答疑解惑,你把萬千世界的奧秘講解給他們聽。你成為了你希望的樣子,成為自己喜歡的那種人,幸福感便很容易得到滿足。

知識是無窮的,知識的力量是潛移默化的。學習,是一個自我成就的過程。


二、目標的重要性
樹立目標是一個重要的話題。所謂目標,是一個人做事的意向和決心,意向不明確,決心不堅定,或雖有志向與決心而不去努力,那是不能達到目的成就事業的。所以,成功與否,前提在于是否有目標。而計劃是完成目標的關鍵所在,既然有了目標,那么我們就要想辦法去完成他。往往我們設立的目標越具體,行動力越強,成功的機會也越大。

企業內訓-湖南中堅力量基于高效團隊打造.jpg


三、團隊的必要性

團隊就是可以一起并肩作戰的存在。大家有共同的目標,相互依賴相互協作。一個好的團隊往往是戰無不勝的。

這個世界上最可怕的動物叫做人,人最可怕的力量叫做團隊。一個人打不過獅子老虎,一群人卻可以改變整個世界。好的團隊有最好的標準,一個人要像一個團隊,一個團隊要像一個人。真正好的團隊的標準,是好的團隊要像一個人。

培訓方式

一、團建互動PK
口號和動作都是可以增加團員間的配合默契的有效方法。

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二、合作共贏

肢體接觸可以快速的加深對彼此的了解。做游戲也更加增強對彼此的信任感和依賴感。把自己的后背交給自己的同伴,合作才能共贏!

企業內訓.jpg講師團介紹
一個好的課程體系必須具備兩大基礎
其一是自己的核心思想體系
其二是有自己培養而成的講師團隊
從平凡到卓越核心講師團,是由大師兄繆瑋精心打造。
多次參與課程實踐,并獲得大師兄親自授權。



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文章標簽 企業內訓 高凝聚力團隊打造

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